Fábio e Bruna,

Bom dia.

Obrigado pelo envio das informações.
Como dito inegavelmente temos um caso de Eb-2NIW, mas temos vários indicadores de que podemos tentar com excelentes possibilidades um EB-1 também.

Acredito que temos boas possibilidades nos requisitos abaixo:

Salário;
Papel de liderança;
Exposições;
Contribuições significativas.

Nesse momento estou “desprezando” a premiação e participação em associação que exijam excelência de seus membros, pois precisaremos aprofundar nessas evidências.

Além disso podemos usar a evidência comparável mostrando que o “conjunto da obra” equivale a um requisito.

O que quero dizer é que temos 4 requisitos com boas possibilidades e teríamos ainda outros 3 para trabalhar. Acredito que temos um bom caso. Impossível ter a garantia ou certeza do sucesso, mas vejo boas possibilidades.

Um eventual insucesso no EB-1 não prejudica em nada a aplicação de um EB-2.

Abraços,

		Vinícius Bicalho
		Advogado \| Attorney at Law
		🇺🇸 +1 (786) 636.4398 🇧🇷 +55 (31) 99237.2530
		🌎 bicalho.com

De: Fabio J. Odon <fabio@bewonderful.com.br>
Data: sexta-feira, 18 de outubro de 2024 às 8:41 AM
Para: José Vinícius Bicalho <vinicius@bicalho.com>
Cc: Bruna Souza <dcls.bruna@gmail.com>, Renata de Cristofaro <renata@bewonderful.com.br>
Assunto: Infos & Dúvidas : Cvitae & Finops Impact : Proposta Caso Bruna Souza EB1

Bom dia Vinícius, tudo bem?

Desejamos que sim.

Segue anexo o Curriculum atualizado da Bruna e um Snapshot da contribuição dela até o momento para os Usa.

Os números performados por ela são confidenciais conforme contratos assinados com as empresas.

Surgiram as infos e dúvidas abaixo e gostaríamos de um parecer seu sobre o potencial de atingimento versus termos que desenvolver ainda alguns tópicos, para fortalecer a candidatura da Bruna para a opção EB1.

Vídeo da Conferência em que fui chamada para palestrar 4 meses atrás e contar um pouco sobre meu background e especificamente sobre desempenho da Uber na indústria de FinOps.

Link do vídeo aqui.
Link da agenda do evento com descrição do vídeo aqui.
Link da minha postagem sobre o evento no LinkedIn aqui (atingiu 11,579 impressões no Linkedin, e foi repostado pela Sarah McMullin, ela é representante de produtos de FinOps da Google e apresentou no evento também).

Relacionado com o tópico acima, minha atual manager na Uber apresentou na conferência o tópico sobre automação que desenvolvi com ela e um time de desenvolvedores. O tópico foi selecionado por ser uma inovação na indústria. Essa informação é pública e acredito que conseguiria uma carta dele explicando meu envolvimento e liderança do projeto.

Link para a apresentação 1 dela aqui.
Link para a apresentação 2 dela aqui. Nesse link no final da apresentação eles mostram os participantes do time de FinOps e aparece a minha imagem de perfil lá...não sei se isso tem alguma importância.

Tenho as seguintes certificações no ramo de Cloud e FinOps (todas tem credentials de validação):

Amazon Web Services Solutions Architect ? Associate (SAA-C02)
Amazon Web Services Cloud Practitioner (CLF-C01)
Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900)
FinOps Certified Practitioner
FinOps Certified Engineer

Tinha comentado sobre o business case que minha primeira empresa (World Fuel Services) tinha com a AWS (Amazon Web Services) no blog da AWS, mas parece que o link nao esta mais funcionando... ele aparece quando procuro o nome empresa aqui, mas não abre corretamente entao nao sei se conseguimos utilizar no caso. Mas basicamente enquanto estava na empresa desenvolvi uma ferramenta que para a época em que foi desenvolvida foi algo de destaque, eu acredito que conseguiria carta do meu manager que hoje em dia é um Senior Director.

Ganhei um prêmio (quinto lugar) em uma Business Plan competition enquanto estudava na UM, mas não tem relação com o tópico de Cloud ou FinOps...entao tambem nao sei se conseguimos utilizar.

Link da página com lista dos vencedores aqui.

Sou membro da FinOps Foundation. Cada membro precisa aplicar e ser aprovado, mas não sei exatamente quais são os requerimentos e não sei se tem informação pública sobre isso.

Link para aplicação aqui.
Caso fazer parte dessa associação não bata o requerimento "Filiação em associações", eu talvez tenha a possibilidade de fazer o FinOps Certified Professional, que tem vários requerimentos com relação a contribuir com a associação etc. Link aqui. Você acredita que seria necessário iniciar esse processo? Ou não agregaria/seria necessário?

Sobre o bullet point de salário, se contar só o meu salário normal acredito que estou na média da indústria, mas se conseguir incluir RSU (stock compensation) + sign-in bonus etc passo para bem acima da média. Você pode confirmar se RSU e outros itens contam nesse bullet point?

Sobre os bullet points de papel liderança e sucesso comercial, o que seria necessário para bater os requerimentos? recomendações? Se sim, poderia enviar um template para eu conseguir ter uma ideia do que teria que pedir para avaliar se acredito que as pessoas concordam em fornecer ou não?

Com base nos detalhes acima, quais categorias (das 10) acredita que conseguiríamos atingir?

Finalmente, conseguiria explicar um pouco mais se existe algum processo de validação no seu lado antes de fechar o contrato para confirmar que o cliente tem tudo que é necessário para bater os requisitos? E poderia também explicar o que acontece se no decorrer do caso não houver sucesso em conseguir provas para o requerimento mínimo.

Caso não haja o atingimento mínimo para a opção EB1, no decorrer do processo podemos como alternativa partir para o EB2-NIW?

E como isso é feito? Podemos seguir com o EB2-NIW dentro do mesmo contrato sem custos adicionais? Como poderíamos equacionar isso?

Agradecemos de antemão sua orientação.

Fabio J. Odon
Brand Manager

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-------- Mensagem respondida --------

Assunto:	Proposta Caso Bruna Souza EB1
Data:	Mon, 14 Oct 2024 12:00:04 -0300
De:	Fabio J. Odon < fabio@bewonderful.com.br >
Para:	vinicius@bicalho.com
Cc:	dcls.bruna@gmail.com

Bom dia Vinicius,

Gratos pelo nosso primeiro encontro.

Por gentileza encaminhar proposta para a Bruna ( dcls.bruna@gmail.com ) me copiando, conforme falamos agora há pouco.

Ficamos no aguardo.

Gde. abraço e uma ótima semana a todos.

Fabio J. Odon
Brand Manager